Careers

Rincian Lowongan Pekerjaan

Head of Agronomy Plantation Services

Tentang posisi ini

Kami mencari individu yang sangat terampil dan termotivasi untuk bergabung dengan tim kami yang dinamis sebagai Head of Services, untuk memimpin tim agronomi perkebunan tropis dan perlindungan tanaman untuk merekomendasikan kepada klien praktik perkebunan yang optimal (termasuk rekomendasi pemupukan kelapa sawit) dan strategi hama & penyakit terpadu yang tepat. Sebagai pemimpin divisi layanan kami, kandidat yang berhasil akan bertanggung jawab untuk hal-hal berikut:

  • Mengelola hubungan layanan dengan perusahaan pemegang saham strategis dan klien mitra kami
  • Menulis proposal dan menjelaskan nilai proyek layanan perkebunan baru
  • Memastikan staf Verdant services dapat memberikan rekomendasi yang menghasilkan nilai sesuai dengan jadwal yang telah disepakati
  • Memastikan rekomendasi layanan didukung oleh hasil uji coba lapangan obyektif terbaru dan/atau penilaian yang dapat dipertanggung jawabkan
  • Mengusulkan area baru dalam bidang agronomi, perlindungan tanaman, dan Sistem Informasi Geografis untuk menghadapi isu-isu terkini dalam industri perkebunan
  • Bekerja sama dengan tim layanan untuk mengembangkan presentasi dan laporan konsultasi dengan standar tertinggi. Memastikan bahwa Verdant mengusulkan satu rekomendasi untuk setiap masalah, tetapi dengan opsi alternatif yang juga dijelaskan
  • Mengelola laboratorium analisa Nutrisi Tanaman & Tanah Verdant termasuk tes dan prosedur kontrol kualitas dengan standar internasional tertinggi.

Kandidat yang ideal haruslah seorang pemimpin yang berenergi dan memotivasi yang memiliki latar belakang yang kuat di bidang agronomi, dengan fokus pada kelapa sawit, dan menunjukkan rekam jejak yang telah terbukti dalam menerapkan teknik pertanian yang inovatif dan berkelanjutan. Head of Services akan berkolaborasi erat dengan departemen Verdant lainnya untuk mendorong produktivitas, kualitas, dan efisiensi di seluruh perkebunan mitra kami dan untuk memastikan bahwa uji coba lapangan terbaru atau temuan sains diimplementasikan secara komersial.

Jika Anda adalah seorang pemimpin yang visioner dengan minat tinggi untuk pertanian dan pemahaman yang mendalam tentang budidaya kelapa sawit, kami mengundang Anda untuk melamar dan menjadi bagian penting dari komitmen kami untuk menghasilkan nilai yang berkelanjutan dan praktik-praktik agronomi yang bertanggung jawab.

Posisi ini meliputi:

  1. Perencanaan dan Strategi Agronomi:
    • Mengembangkan dan mengimplementasikan rencana agronomi yang komprehensif untuk mengoptimalkan praktik budidaya kelapa sawit dan pengembalian investasi dari aset perkebunan
    • Merumuskan strategi untuk peningkatan hasil panen yang berkelanjutan, dengan mempertimbangkan pertimbangan lingkungan dan konservasi.
  2. Manajemen Tanaman:
    • Mengawasi dan mengelola semua aspek yang berkaitan dengan nutrisi tanaman kelapa sawit, termasuk penanaman, pemangkasan, pemanenan, dan penanaman kembali.
    • Menerapkan dan mengawasi Program – program pengelolaan hama dan penyakit terpadu (PHT) untuk memastikan pencegahan yang efektif, dan jika perlu, pengendalian hama dan penyakit.
  3. Pemupukan dan Nutrisi Tanaman:
    • Mengawasi dan menyetujui program aplikasi pupuk untuk meningkatkan penyerapan nutrisi yang seimbang dan mendorong pertumbuhan kelapa sawit yang sehat.
    • Menerapkan program untuk memantau kesehatan tanah dan merekomendasikan penyesuaian untuk menjaga keseimbangan hara yang optimal.
  4. Inovasi:
    • Mengikuti tren industri dan kemajuan dalam agronomi, menggabungkan praktik-praktik inovatif untuk meningkatkan produktivitas dan keberlanjutan.
    • Berkolaborasi dengan lembaga penelitian untuk melakukan uji coba dan eksperimen yang bertujuan untuk meningkatkan teknik budidaya kelapa sawit.
  5. Kepatuhan dan Standar:
    • Memastikan kepatuhan terhadap peraturan lingkungan, standar keberlanjutan, dan praktik terbaik industri.
    • Menerapkan dan memantau langkah – langkah penjaminan kualitas untuk memenuhi persyaratan sertifikasi.
    • Membantu memastikan prosedur ilmiah perusahaan relevan dan menggunakan teknologi inovatif, sekaligus memastikannya sesuai dengan standar Sistem Manajemen Mutu ISO9001.
  6. Kepemimpinan Tim:
    • Memimpin, memotivasi, dan membimbing tim Services, memberikan panduan dan dukungan dalam pelaksanaan tugas sehari-hari dan tujuan jangka panjang.
    • Menumbuhkan budaya pembelajaran dan pengembangan yang berkelanjutan di dalam departemen agronomi.
  7. Kolaborasi:
    • Berkolaborasi dengan tim lintas fungsi untuk mencapai tujuan strategis secara keseluruhan.
    • Berkoordinasi dengan pemangku kepentingan eksternal, seperti lembaga pemerintah dan perwakilan masyarakat, untuk membangun hubungan yang positif dan mengatasi masalah bersama.
  8. Pelaporan dan Analisis:
    • Membuat laporan rutin tentang kinerja agronomi, memberikan wawasan dan rekomendasi untuk perbaikan berkelanjutan.
    • Mengelola data dan menganalisis untuk mengidentifikasi tren dan peluang untuk mengoptimalkan praktik budidaya kelapa sawit.
  9. Manajemen Anggaran:
    • Mengembangkan dan mengelola anggaran untuk kegiatan Services, memastikan efektivitas biaya dan optimalisasi sumber daya.
  10. Perbaikan Berkelanjutan:
    • Menerapkan inisiatif perbaikan berkelanjutan untuk meningkatkan efisiensi, mengurangi dampak lingkungan, dan meningkatkan keberlanjutan secara keseluruhan dalam budidaya kelapa sawit.

Kualifikasi dan pengalaman yang dibutuhkan:

  • Manajer menengah yang energik dan dinamis, dengan pengalaman layanan agronomi yang signifikan. Kandidat yang memiliki pengalaman di bidang pertanian dan/atau perkebunan tropis akan lebih diutamakan.
  • Gelar dan pengalaman di bidang ilmu tanaman, pertanian, dan perlindungan tanaman.
  • Bukti kepemimpinan senior dalam mengelola tim.
  • Kesediaan untuk tinggal di perkebunan Sumatera Utara dan melakukan perjalanan di dalam Indonesia dan berpotensi internasional

Selain itu, keterampilan yang dapat ditransfer berikut ini akan menguntungkan:

  • Keterampilan interpersonal yang solid, termasuk kemampuan untuk menyampaikan informasi yang kompleks dengan cara yang mudah dipahami.
  • Kemahiran dalam tata bahasa Inggris, kosakata, dan komunikasi bisnis sangat penting untuk peran ini.
  • Kesadaran budaya dan tingkat stabilitas emosional yang tinggi.
  • Tingkat ketajaman keuangan yang baik.
  • Bahasa Indonesia atau kemauan untuk belajar

Remunerasi & tunjangan:

  • Gaji yang menarik (tergantung pada keahlian dan pengalaman)
  • Kelayakan bonus
  • Perumahan
  • Transportasi
  • Kontribusi untuk pendidikan anak hingga usia 18 tahun (jika ada)
  • Asuransi kesehatan.

Kirimkan lamaran Anda ke info@verdantbioscience.com, termasuk Curriculum Vitae dan Surat Lamaran yang menjelaskan kualifikasi, pengalaman, motivasi yang relevan, dan mengapa Anda ingin bergabung dengan kami.

Unduh Brosur

Silahkan, isi data Anda dibawah ini.
Kami akan mengirim tautan melalui email,
untuk mengunduh brosur.